第三书包网 > 都市小说 > 我在大学当校长 > 章节目录 第五百零五章 会见高盛SVP
    “那我就喊陈学弟咯?”

    黄岚挑眉一笑,论起身份来说,自然是陈灏的身份远胜于她。

    只是嘛,对方一上来喊得是黄学姐而不是黄经理、黄小姐,这个态度已经说明了很多东西了。

    “挑在今天见面,实在是有所打扰,还请原谅。”陈灏歉意地说道。

    然后打量着这个早他几年毕业的学姐。

    颜值中上,今天穿的也是很休闲风的衣服,至于脸上的妆容看得出是精心化过的。

    但陈灏却注意到黄岚的妆容下是难以掩饰地倦色。

    再联想到之前听闻到高盛投行部的事情,心里的一个主意也敲定下来。

    “这倒没什么,要是陈学弟你约的不是今天,而是明后天,我怕是都没办法赴约了。”黄岚苦笑一声。

    “这是为何?元旦假期不是三天吗?”陈灏疑惑地问道。

    “那是正常情况下。”黄岚摇摇头,似是感慨道,“外人只看到金融行业点的高薪资,但又有谁知道投行人的血泪。”

    “it行业被吐槽为996,吃年轻饭,但我们金融行业难道比it轻松吗?”

    听着黄岚的话,陈灏想到之前听闻的,好奇问道:“我之前看到一个调查报告,说是你们高盛投行部员工一周工作时长的中位数是105小时,平均每周工作时长是98小时,平均每天睡觉时长5小时,这些都是真的?”

    讲到最后,陈灏望向黄岚。

    对于这个话题,他还是挺好奇的。

    黄岚点点头,承认了。

    “是这样没错,不过这是刚进高盛的前两年,熬过来了会好点。”

    听到黄岚的话,陈灏也忍不住摇摇头。

    国内总有一些天真的网友,觉得国外注重人权,都抢着进外企。

    而作为世界顶级投行的高盛,熬夜、加班成为了常态,基本上高盛投行部的员工都要到凌晨3点才能睡。

    注意,这里的高盛投行部并不是只是中国区的。

    当然,高盛投行部的薪资的确也高。

    但也不是什么知乎上随便讲到的一进去就是年薪百万。

    一般来说,投行职务序列是:analyst(an)→  assod)→  partner(合伙人)→  ba毕业后入职。

    实际上,到了vp(副总裁)才是中级管理层,至于md(董事总经理)才算是踏入高级管理层。

    很多年前,外资投行刚进入中国的时候还闹出一个笑话。

    外资投行和四大行谈业务,然后对方来个vp,四大行要出个副行长以示对等。

    出了几次洋相之后才发现对方的vp译为副总裁,但实际上就是一个中层管理者,相当与科长之类的。

    这就很尴尬了……

    让一个副行长去接待一个科长级别的。

    打个直接点的比喻,就像是理发店里个个都是总监,听起来吓人的很。

    所以别看黄岚的级别是svp(高级副总裁),但实际上只是中层领导,距离高层还差一个direanagior,也就是高盛投行部的高管。

    完全没有必要来光华这里屈就。

    陈灏面色平静,然后笑了笑,轻声道:

    “我可以给黄学姐现在待遇的1.5倍,而且我可以保证工作时长为一天8小时,双休。”

    黄岚口舌一阵干燥。

    心里一下子乱了。

    1.5倍薪资待遇不稀罕,投行人虽然累得跟头驴一样,但是薪资是真的高。

    但是陈灏后面保证的8小时工作制和双休,再匹配上这个薪资待遇……

    没有哪个投行人是不心动的!

    薪资之所以高,实际上完全是靠时间去拼出来的。

    不少漂亮国的名校生宁愿去硅谷做程序员也不想到银行、投行工作,因为实在是太累了。。。

    黄岚脸色犹豫,一时间她不知道如何抉择了。

    作为一个女性,在职场上完全是当做男性使,至于男性……那是当牲口用的。

    而且女性每个月还会有那么几天,以及生理上的一些问题。

    有时候,的确挺困扰她的。

    在这时候,陈灏下一个重击又来了。

    “而且进入到我们光华系企业,高管都可以享受到我们光华大学教职工的待遇,子女可以优先进入光华旗下的幼儿园、附小、附中。”

    这句话,一下子击碎了她的犹豫。

    为什么房价高涨难下?

    学区房绝对是一个重大因素,为了解决子女的上学问题,国内的父母们真是操心碎了。

    黄岚缓缓呼出一口气,抬起头,面色复杂地看着陈灏。

    “陈董,我愿意加入光华创投。”

    陈灏站起身,如同初见时地微微一笑。

    伸出手。

    “欢迎加入光华!”

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    查投行资料耽搁了不少时间,内容基本准确。

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